一個(gè)企業(yè)的中高層力量是企業(yè)人力資源的核心力量，直接影響到企業(yè)的發(fā)展和生存。中層管理水平和職業(yè)道德的高低，往往決定了一個(gè)部門乃至一個(gè)企業(yè)管理的好壞，直接影響到企業(yè)的信譽(yù)、效益、質(zhì)量、成本和員工穩(wěn)定性。因此，打造一支德才兼?zhèn)涞闹袑庸芾黻?duì)伍是每個(gè)企業(yè)夢(mèng)寐以求的事。為此，培訓(xùn)中心本年度為公司各事業(yè)部中層管理人員精心設(shè)計(jì)了拓展訓(xùn)練活動(dòng)，實(shí)行體驗(yàn)式培訓(xùn)，通過(guò)參加戶外團(tuán)隊(duì)拓展，從游戲中學(xué)習(xí)，寓教于樂(lè)，進(jìn)一步促使受訓(xùn)人員提升自身素質(zhì)，幫助他們?nèi)蹮拡F(tuán)隊(duì)精神,消除部門壁壘，增加團(tuán)結(jié)協(xié)作和管理能力，從而打造具有巨輪文化特色的卓越管理團(tuán)隊(duì)。

本月5-6日，公司全體生產(chǎn)中層干部踏上為期2天1夜的汕頭拓展之旅。5日一早，一行人便乘著大巴車前往汕頭，2小時(shí)的路程一轉(zhuǎn)即到。大巴駛?cè)胪卣够?，大家?zhēng)先下車，在教練的指導(dǎo)下，全體人員換上迷彩服，煥發(fā)出一片活力。通過(guò)簡(jiǎn)單的分隊(duì)后，學(xué)員開(kāi)始進(jìn)行熱身，伴隨著俏皮的音樂(lè)節(jié)奏，大伙跟著教練學(xué)跳舞。熱身過(guò)后，教練簡(jiǎn)單的闡明了本次拓展的目的及要求。

第一個(gè)項(xiàng)目是授旗儀式。每隊(duì)選出一名代表，搶奪心儀旗幟后，每個(gè)團(tuán)隊(duì)需要在極短的時(shí)間內(nèi)完成隊(duì)名、隊(duì)徽、隊(duì)歌及小組造型的設(shè)計(jì)。剛開(kāi)始，可以很明顯的看出意見(jiàn)不統(tǒng)一所帶來(lái)的負(fù)面影響，所有隊(duì)伍并無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)。項(xiàng)目的目的也是如此，希望通過(guò)授旗與形象意識(shí)的訓(xùn)練，提高各隊(duì)伍的精神面貌、氣質(zhì)和形象，提高團(tuán)隊(duì)成員的組織紀(jì)律性和服從意識(shí)。

印象最深的項(xiàng)目，是一項(xiàng)破冰游戲。每個(gè)隊(duì)伍大約由13名成員組成，由于每個(gè)隊(duì)伍都是臨時(shí)組成，在配合上必定存在一定的滯后，對(duì)此，游戲的配合可以打破參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)男女學(xué)員之間、不同部門之間的隔閡，幫助學(xué)員互相熟悉。全隊(duì)人員展開(kāi)一塊布，每人負(fù)責(zé)拉住一角，布上方置一排球，把排球拋起并接住反復(fù)60次即完成挑戰(zhàn)。學(xué)員大呼不可能完成，因?yàn)樵蕉嗳伺浜暇驮饺菀壮霈F(xiàn)失誤，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的試驗(yàn)，學(xué)員們逐漸找到配合節(jié)奏，58、59、60，學(xué)員們?nèi)杠S的跳起，各個(gè)隊(duì)伍都陸續(xù)通過(guò)了。這項(xiàng)游戲不僅鍛煉了學(xué)員的整體配合與協(xié)作能力更鍛練學(xué)員的技能、技巧與創(chuàng)新意識(shí)，同時(shí)培養(yǎng)學(xué)員的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，勇于挑戰(zhàn)不可能。

而讓我們體會(huì)最深的項(xiàng)目該屬信任背投了。游戲的規(guī)則很好理解，就是你眼睛閉上，往后背一躺，隊(duì)里其他學(xué)員把你接住就算完事了。但真的這么容易嗎？實(shí)際上，學(xué)員在這個(gè)項(xiàng)目上花了不少時(shí)間，不是互不信任，而是大家都會(huì)考慮，萬(wàn)一你們沒(méi)接住呢？這個(gè)和平時(shí)工作中遇到的問(wèn)題如出一轍，管理工作中，不是我不相信你不能完成，是我害怕萬(wàn)一你真完不成，那責(zé)任就需要管理者去承擔(dān)。慢慢的，大家就培養(yǎng)出一種不授權(quán)、不委任、不形容的工作氛圍?；顒?dòng)中可以發(fā)現(xiàn)，第一個(gè)背投的，花時(shí)間最久，隨著第一個(gè)、第二個(gè)、第三個(gè)順利接住后，開(kāi)始逐漸加快了進(jìn)展，因?yàn)榇蠹叶伎吹搅诵湃螏?lái)的安全，也就消除了最初的擔(dān)心。這個(gè)項(xiàng)目希望培養(yǎng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)互相關(guān)心，互相愛(ài)護(hù)，互相幫助的意識(shí)，建立整個(gè)團(tuán)隊(duì)互相信任的意識(shí)，從而營(yíng)造和構(gòu)建一個(gè)團(tuán)結(jié)、友好、融洽與和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍。

返回的路上，學(xué)員們紛紛覺(jué)得不虛此行。兩天的時(shí)間，學(xué)員們克服了團(tuán)隊(duì)的溝通障礙，建立了互信的關(guān)系，不斷提高團(tuán)隊(duì)配合，激發(fā)團(tuán)隊(duì)積極主動(dòng)的去迎接一次次挑戰(zhàn)。希望這支表現(xiàn)卓越及精力充沛的“巨輪將軍”，把受訓(xùn)中朝氣蓬勃的氣質(zhì)和勇于挑戰(zhàn)的意志帶到工作中，從而影響所屬團(tuán)隊(duì)的士氣和激情，為巨輪成為“百年老店”的愿景發(fā)揮最強(qiáng)大、有效的作用。